Riad, Arabia Saudita, 8 de enero de 2025 – En una reunión significativa destinada a fortalecer las iniciativas de desarrollo educativo y de capital humano, Turki bin Abdullah Al-Jawini, Director General del Fondo de Desarrollo de Recursos Humanos (HRDF), dio la bienvenida al Profesor Steve Smith, Campeón de la Educación Internacional del Reino Unido, en la sede del fondo en Riad. El profesor Smith, un destacado defensor de la educación global, estuvo acompañado por una distinguida delegación de representantes de 16 universidades líderes del Reino Unido, altos funcionarios de la Agencia de Aseguramiento de Calidad para la Educación Superior (QAA) y la Fundación Times Higher Education (THE). La reunión también contó con la presencia de varios líderes senior del HRDF, destacando la importancia del intercambio colaborativo entre las dos naciones.
La reunión se centró en el viaje transformador del HRDF, explorando las estrategias en evolución del fondo y su papel fundamental en la inversión y el desarrollo del capital humano de Arabia Saudita. A medida que el Reino continúa su ambicioso desarrollo económico y social bajo la Visión 2030, la discusión se centró en cómo el HRDF puede contribuir a alcanzar los objetivos de la visión, particularmente en mejorar el equilibrio entre la oferta y la demanda en el mercado laboral. Esto implica fomentar el empleo sostenible y crear oportunidades educativas sólidas que se alineen con las necesidades en constante evolución de la economía.
Uno de los temas clave de discusión fue la estrategia del HRDF para formar una fuerza laboral capacitada y competitiva capaz de impulsar los planes de diversificación económica del Reino. El HRDF, que desempeña un papel central en el desarrollo de recursos humanos en Arabia Saudita, está comprometido a garantizar que la fuerza laboral del Reino esté equipada con las habilidades y capacidades necesarias para tener éxito en una economía globalizada y basada en el conocimiento. En este sentido, tanto el HRDF como la delegación del Reino Unido exploraron estrategias innovadoras para mejorar el capital humano, prestando especial atención al desarrollo de nuevas metodologías de capacitación, iniciativas de mejora de habilidades y la alineación de los planes de estudio con las necesidades de los sectores público y privado.
La reunión también subrayó la importancia de fomentar asociaciones sólidas entre Arabia Saudita y el Reino Unido en los campos de la educación y el desarrollo del mercado laboral. Se acordó que la colaboración entre los dos países debería centrarse en el intercambio de conocimientos, compartir las mejores prácticas y aprovechar las fortalezas de cada uno para satisfacer las crecientes demandas de la fuerza laboral global. El profesor Smith y su equipo enfatizaron el valor de la colaboración con las principales instituciones saudíes, particularmente en áreas como la educación superior, la formación profesional y las prácticas de aseguramiento de la calidad reconocidas internacionalmente.
Un área crítica de enfoque durante la sesión fue el potencial de colaboración para fortalecer las oportunidades de empleo sostenible en Arabia Saudita mediante la dotación a la fuerza laboral del Reino con habilidades preparadas para el futuro. Ambas partes reconocieron la necesidad de un desarrollo continuo de los recursos humanos en línea con las tendencias globales, incluyendo la transformación digital, los avances tecnológicos y la aparición de nuevas industrias en sectores como la energía renovable, la inteligencia artificial y la manufactura avanzada.
Además, las discusiones abordaron las últimas prácticas globales en educación superior y desarrollo de habilidades. La delegación del Reino Unido compartió ideas sobre modelos educativos innovadores, investigaciones de vanguardia y los desarrollos más recientes en los marcos internacionales de aseguramiento de la calidad. Al incorporar estas prácticas en las iniciativas del HRDF, Arabia Saudita puede asegurar que sus programas educativos y de formación sigan siendo de clase mundial y estén alineados con los más altos estándares globales, preparando a los ciudadanos saudíes para oportunidades de carrera tanto locales como internacionales.
La reunión concluyó con un compromiso compartido de profundizar la cooperación entre el HRDF y el Reino Unido, con ambas partes acordando seguir explorando nuevas vías de colaboración. Estos incluyen programas conjuntos, becas y asociaciones con universidades e instituciones de investigación del Reino Unido, todos destinados a mejorar las capacidades de la fuerza laboral saudí y asegurar el éxito a largo plazo de los esfuerzos de desarrollo del capital humano del Reino.
En línea con la Visión 2030 de Arabia Saudita, que prioriza el desarrollo de la capacidad humana como uno de sus pilares fundamentales, esta reunión marcó un paso significativo hacia la construcción de una economía basada en el conocimiento y una fuerza laboral sostenible. El HRDF, en asociación con líderes educativos globales como el Reino Unido, está preparado para desempeñar un papel fundamental en la configuración del futuro de la educación y el empleo en Arabia Saudita, ayudando al Reino a construir una fuerza laboral competitiva, capacitada y globalmente comprometida.