Riyad, Suudi Arabistan, 8 Ocak 2025 – Eğitim ve insan sermayesi geliştirme girişimlerini güçlendirmeyi amaçlayan önemli bir toplantıda, İnsan Kaynakları Geliştirme Fonu (HRDF) Genel Müdürü Turki bin Abdullah Al-Jawini, Birleşik Krallık'ın Uluslararası Eğitim Şampiyonu Profesör Steve Smith'i fonun Riyad'daki genel merkezinde ağırladı. Profesör Smith, küresel eğitimin önde gelen savunucularından biri olarak, 16 önde gelen İngiltere üniversitesinden temsilciler, Yüksek Öğretim Kalite Güvencesi Ajansı (QAA) üst düzey yetkilileri ve Times Higher Education (THE) Vakfı'ndan oluşan seçkin bir heyetle birlikteydi. Toplantıya, iki ülke arasındaki işbirlikçi değişimin önemini vurgulayan birçok kıdemli HRDF lideri de katıldı.
Toplantı, HRDF'nin dönüştürücü yolculuğuna odaklanarak, fonun gelişen stratejilerini ve Suudi Arabistan'ın insan sermayesine yatırım yapma ve geliştirme konusundaki merkezi rolünü inceledi. Krallık, 2030 Vizyonu kapsamında iddialı ekonomik ve sosyal gelişimine devam ederken, tartışma HRDF'nin vizyonun hedeflerine ulaşmaya nasıl katkıda bulunabileceği, özellikle işgücü piyasasında arz ve talep dengesinin iyileştirilmesi konusunda yoğunlaştı. Bu, sürdürülebilir istihdamı teşvik etmek ve ekonominin sürekli değişen ihtiyaçlarıyla uyumlu sağlam eğitim fırsatları yaratmak anlamına geliyor.
Görüşülen ana konulardan biri, Krallığın ekonomik çeşitlendirme planlarını ileriye taşıyabilecek yetenekli ve rekabetçi bir iş gücü oluşturma stratejisiydi. Suudi Arabistan'da insan kaynakları gelişiminde merkezi bir rol oynayan HRDF, Krallık'ın iş gücünün küreselleşmiş ve bilgi odaklı bir ekonomide başarılı olması için gerekli beceri ve yeteneklerle donatılmasını sağlamaya kararlıdır. Bu bağlamda, hem HRDF hem de Birleşik Krallık heyeti, insan sermayesini geliştirmek için yenilikçi stratejileri keşfetti, özellikle yeni eğitim metodolojilerinin geliştirilmesi, beceri artırma girişimleri ve eğitim müfredatlarının hem kamu hem de özel sektörün ihtiyaçlarıyla uyumlu hale getirilmesine dikkat edildi.
Toplantı ayrıca Suudi Arabistan ve Birleşik Krallık arasında eğitim ve işgücü piyasası gelişimi alanlarında güçlü ortaklıkların teşvik edilmesinin önemini vurguladı. İki ülke arasındaki işbirliğinin bilgi alışverişine, en iyi uygulamaların paylaşılmasına ve küresel iş gücünün artan taleplerini karşılamak için birbirlerinin güçlü yönlerinden yararlanmaya odaklanması konusunda anlaşmaya varıldı. Profesör Smith ve ekibi, özellikle yüksek öğrenim, mesleki eğitim ve uluslararası alanda tanınan kalite güvence uygulamaları gibi alanlarda, önde gelen Suudi kurumlarıyla iş birliğinin değerini vurguladılar.
Oturum sırasında kritik bir odak noktası, Suudi Arabistan'da Krallığın iş gücünü geleceğe hazır becerilerle donatarak sürdürülebilir istihdam fırsatlarını güçlendirmek için iş birliği potansiyeliydi. Her iki taraf da dijital dönüşüm, teknolojik ilerlemeler ve yenilenebilir enerji, yapay zeka ve ileri üretim gibi sektörlerde yeni endüstrilerin ortaya çıkması da dahil olmak üzere, küresel eğilimlerle uyumlu olarak insan kaynaklarının sürekli geliştirilmesi gereğini kabul etti.
Ayrıca, tartışmalar yüksek öğrenim ve beceri geliştirme konusundaki en son küresel uygulamalara değindi. İngiltere heyeti, yenilikçi eğitim modelleri, son teknoloji araştırmalar ve uluslararası kalite güvence çerçevelerindeki en son gelişmeler hakkında bilgiler paylaştı. Bu uygulamaları HRDF'nin girişimlerine dahil ederek, Suudi Arabistan eğitim ve eğitim programlarının dünya standartlarında kalmasını ve en yüksek küresel standartlarla uyumlu olmasını sağlayabilir, Suudi vatandaşlarını hem yerel hem de uluslararası kariyer fırsatlarına hazırlayabilir.
Toplantı, HRDF ile Birleşik Krallık arasındaki iş birliğini derinleştirme konusunda ortak bir taahhütle sona erdi ve her iki taraf da yeni iş birliği yollarını keşfetmeye devam etme konusunda anlaştı. Bunlar arasında ortak programlar, burslar ve Birleşik Krallık üniversiteleri ile araştırma kurumlarıyla yapılan ortaklıklar yer almakta olup, hepsi Suudi iş gücünün yeteneklerini artırmayı ve Krallığın insan sermayesi geliştirme çabalarının uzun vadeli başarısını sağlamayı amaçlamaktadır.
Suudi Arabistan'ın insan kapasitesinin geliştirilmesini temel direklerinden biri olarak önceliklendiren 2030 Vizyonu doğrultusunda, bu toplantı bilgiye dayalı bir ekonomi ve sürdürülebilir bir iş gücü oluşturma konusunda önemli bir adım oldu. HRDF, Birleşik Krallık gibi küresel eğitim liderleriyle iş birliği içinde, Suudi Arabistan'daki eğitim ve istihdamın geleceğini şekillendirmede önemli bir rol oynamaya hazır, Krallığın rekabetçi, yetenekli ve küresel ölçekte etkileşimde bulunan bir iş gücü oluşturmasına yardımcı oluyor.